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Aktuelles

Die gesetzliche Digitalisierungspflicht kommt

19. März 2026

Ab 2027 müssen Unternehmen eine Vielzahl an Unterlagen ausschließlich digital vorhalten – darunter Lohnabrechnungen, Bescheinigungen, Zeitnachweise usw.

Die Anforderungen an Struktur, Sicherheit und Nachvollziehbarkeit steigen deutlich. Mit der digitale Personalakte von Sage profitieren Sie sofort:

  • DSGVO‑konforme Speicherung
  • Revisionssichere Ablage
  • Klare Rollen- & Rechtekonzepte
  • Vollständige Protokollierung
  • Integration in bestehende HR‑Prozesse

/loesungen/sage-hr-suite#dpa

Sage HR Suite 2026.1.1 steht zur Verfügung

24. Februar 2026

Modulübergreifende Funktionen:
Erweiterungen bei der Vertreterregelung 
Allgemeine Überarbeitungen

Personalabrechnung: 
Erhebung der Tarifinformationen (ETI)
Auswahl des Kindes bei Erfassung von Erkrankungen des Kindes
Änderungen bei der Erstellung der Vorerkrankungsanfragen
Übernahme von stornierten EEL-Rückmeldungen
Erweiterungen im Arbeitnehmer Plus

Allgemeine Überarbeitungen Abwesenheiten/Zeitwirtschaft:
Sammeländerung für die Ermittlung der Sollzeit
Allgemeine Überarbeitungen

Pro Active wurde von Sage ausgezeichnet

02. Februar 2026

Sage 50 Handwerk - Version 7.0.3 ab 25.11.25

25. November 2025

Sage liefert am Donnerstag, den 25.11.2025, die neue Version von Sage 50 Handwerk aus.

In der Version 7.0.3 wurden wieder zahlreiche Erweiterungen und Verbesserungen umgesetzt:

Customer Voice Wünsche:

Freie Suchfelder in Adressen
Benennung der Pauschalpreise
Wartung/Service - Mehrzeiliger Text für Anfahrtspauschale

App CompanyBase:

Termin ohne Projektbezug

Gesetzliche Themen:

OP-Verwaltung - Kontoinhaber

sowie vieles mehr

Jahreswechselseminare 2025/2026

21. Oktober 2025

Auch für den Jahreswechsel 2025/26 möchten wir Sie gerne wieder bei den Jahresabschlussarbeiten in Ihrer Sage HR Personalabrechnung und/oder Ihrer Sage 100 unterstützen. Alle Seminartermine und Anmeldemöglichkeiten finden Sie wie gewohnt unter